Rinnovo del contratto collettivo, 5 consigli per il datore di lavoro per prepararsi al meglio

Il rapporto di lavoro dipendente è tipicamente regolato tanto dalla normativa nazionale quanto dai singoli contratti collettivi nazionali di lavoro (Ccnl), questi ultimi stipulati dalle organizzazioni di rappresentanza dei datori di lavoro, da un lato, e dei lavoratori, dall’altro.

Proprio in ragione dell’importanza che i Ccnl hanno in termini di trattamento economico e normativo da riconoscere ai lavoratori, il loro rinnovo, essendo fonte di modifiche di istituti già esistenti, introduzione di nuove disposizioni o ancora aumenti retributivi, dev’essere trattato con la massima attenzione dai datori di lavoro. [...]